提问877046713楼主2024-09-23 20:48:34
陈老师，您好，上市公司A授予员工股票期权，等待期24个月，在等待期内该员工被选为监事，根据《上市公司股权激励管理办法》（证监会[2016]126号）：第八条 激励对象可以包括上市公司的董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员，以及公司认为应当激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他员工，但不应当包括独立董事和监事。在境内工作的外籍员工任职上市公司董事、高级管理人员、核心技术人员或者核心业务人员的，可以成为激励对象。
该人员应当退出股权激励计划，该部分费用怎么处理，将取消或结算作为加速可行权处理，将原本应在剩余等待期内确认的金额立即计入当期损益，同时确认资本公积(其他资本公积)？资本公积要转为资本溢价吗，何时转呢？